問 我(wo)在公司(si)工(gong)作三年多了，工(gong)資一(yi)直沒有(you)漲(zhang)(zhang)，我(wo)想要(yao)向上(shang)司(si)提出漲(zhang)(zhang)工(gong)資的要(yao)求，但(dan)是一(yi)直沒有(you)勇氣，我(wo)該怎么(me)辦才好呢？

答(da) 不(bu)敢(gan)提加薪(xin)(xin)的(de)(de)原因，其實最根本還(huan)是在于(yu)(yu)個(ge)人，是否有明(ming)確的(de)(de)職業(ye)發展目(mu)標。加薪(xin)(xin)是大多數職場人士的(de)(de)愿望，但加薪(xin)(xin)不(bu)僅是個(ge)人愿望，更是個(ge)人職業(ye)能力提高和職業(ye)生涯發展的(de)(de)標志之一。只有自己有核心競爭(zheng)力，才能擺脫(tuo)可替代的(de)(de)角色和處(chu)于(yu)(yu)弱勢的(de)(de)自卑(bei)心理，這樣提加薪(xin)(xin)也是理直氣壯。