問 我們公司規定晚婚或晚育員工有更長的假(jia)期，如何看待公司對晚婚晚育和非(fei)晚婚晚育的不(bu)同待遇？

答 公司(si)(si)對(dui)晚婚(hun)(hun)晚育和非晚婚(hun)(hun)晚育有不同的待遇，說(shuo)明公司(si)(si)比較正規點，至少國家規定(ding)的，公司(si)(si)能夠按照規定(ding)去做。這樣對(dui)晚婚(hun)(hun)晚育者(zhe)也(ye)稍有公平，同時也(ye)有利于維護好的社會秩序。