職場遭遇瓶頸期可以用辭職來解決問題嗎?為什么?
[離(li)職失(shi)業]
???解決者:熱心網友
問(wen) 我是一名職(zhi)(zhi)(zhi)場白領(ling),不知道職(zhi)(zhi)(zhi)場遭遇瓶頸期可(ke)以(yi)用辭(ci)職(zhi)(zhi)(zhi)來解決問題嗎(ma)?為什么?
答 我覺得最(zui)好不(bu)要(yao)這樣做(zuo),因(yin)為在職場中遭遇瓶(ping)(ping)頸,辭職并不(bu)是(shi)解脫的(de)唯一辦(ban)法(fa),辭職的(de)再(zai)次求職,是(shi)十分痛苦的(de)過(guo)程,盲(mang)目(mu)辭職還會有(you)經濟(ji)、求職的(de)壓力,會陷入更(geng)大的(de)麻(ma)煩中。正確(que)的(de)辦(ban)法(fa)是(shi)找到問題的(de)關鍵,突(tu)破職場瓶(ping)(ping)頸。