問 我是(shi)一名酒店的員工，不知道是(shi)什么原因造成(cheng)了(le)服務行業離職(zhi)率比較高(gao)的呢？

答 服(fu)(fu)務(wu)行業(ye)離職率比較高(gao)是與(yu)它的(de)行業(ye)特點有關的(de)，傳統服(fu)(fu)務(wu)業(ye)屬于勞動密(mi)集性(xing)(xing)的(de)產業(ye)，就業(ye)門檻低(di)，崗位可(ke)替(ti)代性(xing)(xing)較高(gao)，企業(ye)在(zai)員工保(bao)留方面關注度較低(di)，再者，工作時間和休假往往都(dou)不盡如人(ren)意。一(yi)般像(xiang)周末或(huo)是節假日高(gao)峰(feng)期，除了(le)完成(cheng)本職工作以外，在(zai)人(ren)手(shou)不足的(de)情況(kuang)下還得加班，所以離職率一(yi)直處(chu)于較高(gao)狀態(tai)。