問 我有一(yi)個朋友最近被辭(ci)(ci)退了，想了解一(yi)下如果不認同用(yong)人單位的辭(ci)(ci)退理由(you)，該如何申請(qing)仲(zhong)裁？

答 不認同(tong)用人(ren)(ren)(ren)單位(wei)的辭退理由，就(jiu)是(shi)出現了勞動爭議，那么根據我的了解，勞動爭議申(shen)請(qing)仲裁的時(shi)效期間(jian)為(wei)1年。仲裁時(shi)效期間(jian)從當(dang)(dang)(dang)事人(ren)(ren)(ren)知道或者應當(dang)(dang)(dang)知道其權利被侵害(hai)之日起計算。仲裁時(shi)效，因當(dang)(dang)(dang)事人(ren)(ren)(ren)一(yi)方向對方當(dang)(dang)(dang)事人(ren)(ren)(ren)主張權利，或者向有關部(bu)門(men)請(qing)求(qiu)權利救濟，或者對方當(dang)(dang)(dang)事人(ren)(ren)(ren)同(tong)意(yi)履行(xing)義(yi)務而(er)中斷。