問 我的上司總是喜歡當面指(zhi)出我的不足之(zhi)處，我應該怎樣和他相(xiang)處呢？

答 如果(guo)我(wo)是(shi)你(ni)我(wo)會覺(jue)得自己非(fei)常(chang)的(de)(de)幸(xing)運(yun)，在職場(chang)中遇到一(yi)位能夠當(dang)面指出(chu)你(ni)的(de)(de)不足(zu)之處，并愿(yuan)意指點(dian)你(ni)如何(he)改(gai)進(jin)的(de)(de)上(shang)(shang)(shang)司，實際上(shang)(shang)(shang)是(shi)很(hen)幸(xing)運(yun)的(de)(de)。對于這(zhe)樣的(de)(de)上(shang)(shang)(shang)司我(wo)們應(ying)(ying)該(gai)要保持尊重(zhong)，對于他指出(chu)的(de)(de)不足(zu)，應(ying)(ying)該(gai)積極的(de)(de)去改(gai)正，要知道這(zhe)樣做對我(wo)們的(de)(de)職業發展(zhan)是(shi)非(fei)常(chang)有(you)利的(de)(de)。