問 我今年剛剛參(can)加(jia)工作，還(huan)是(shi)一(yi)名職(zhi)(zhi)場(chang)新人(ren)，想了解一(yi)下初入職(zhi)(zhi)場(chang)應該如(ru)何向上司提意見？

答 這(zhe)是職(zhi)場人際方面的問題，在(zai)現(xian)實的職(zhi)場中也是非(fei)常重要的問題，我(wo)覺(jue)得(de)剛參加工作，應該注意揣摩(mo)上(shang)(shang)司的意思，在(zai)工作中，領導(dao)和(he)下(xia)(xia)屬會在(zai)無意識(shi)中簽訂一份(fen)“心理契約”，只有當上(shang)(shang)級(ji)對下(xia)(xia)屬的期待和(he)下(xia)(xia)屬自(zi)己的目標達成一致時，才能達到(dao)“雙贏”。所以提意見(jian)時用(yong)引導(dao)的方式(shi)告訴(su)他(ta)(ta)，讓他(ta)(ta)感覺(jue)點(dian)子是他(ta)(ta)自(zi)己想出來(lai)的，這(zhe)樣(yang)才能讓建議(yi)更好(hao)地被采納(na)。