問 我進(jin)入職(zhi)場已經一(yi)年了，但是(shi)薪水一(yi)直很低(di)沒有漲，請問(wen)擺脫(tuo)低(di)薪的(de)策略是(shi)什(shen)么？

答 首(shou)先(xian)正確的(de)(de)(de)做法應(ying)該是(shi)評估自己(ji)的(de)(de)(de)優勢，并分析怎樣的(de)(de)(de)職(zhi)業狀(zhuang)態才能充分發揮自身的(de)(de)(de)優勢，降低劣勢。其次充分利用每一(yi)秒(miao)可(ke)利用的(de)(de)(de)時間來自我增值(zhi)。最(zui)后確的(de)(de)(de)做法應(ying)該是(shi)和自己(ji)比較：設定(ding)目標，然后評估自己(ji)有沒(mei)有達到預先(xian)設定(ding)的(de)(de)(de)目標或規劃，看(kan)自己(ji)今天(tian)是(shi)否比昨天(tian)更(geng)進(jin)步，明(ming)天(tian)會(hui)不會(hui)比今天(tian)更(geng)進(jin)一(yi)步。