問(wen) 勞(lao)動者(zhe)在工作時，一(yi)般都會遇到有關試用期(qi)問題。那么，勞(lao)動者(zhe)在剛(gang)入(ru)職后(hou)，要怎么才(cai)能確定(ding)試用期(qi)呢？

答 根(gen)據(ju)《勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同法(fa)》第十九條(tiao)的(de)(de)規定，試用(yong)期(qi)(qi)(qi)(qi)的(de)(de)上(shang)限(xian)根(gen)據(ju)勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同期(qi)(qi)(qi)(qi)限(xian)設(she)定：勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同期(qi)(qi)(qi)(qi)限(xian)3個(ge)(ge)月(yue)以(yi)上(shang)不(bu)(bu)滿(man)3年(nian)的(de)(de)，試用(yong)期(qi)(qi)(qi)(qi)不(bu)(bu)得超過1個(ge)(ge)月(yue)；勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同期(qi)(qi)(qi)(qi)限(xian)1年(nian)以(yi)上(shang)不(bu)(bu)滿(man)3年(nian)的(de)(de)，試用(yong)期(qi)(qi)(qi)(qi)不(bu)(bu)得超過2個(ge)(ge)月(yue)；3年(nian)以(yi)上(shang)固定期(qi)(qi)(qi)(qi)限(xian)和無固定期(qi)(qi)(qi)(qi)限(xian)的(de)(de)勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)合(he)(he)同，試用(yong)期(qi)(qi)(qi)(qi)不(bu)(bu)得超過6個(ge)(ge)月(yue)。