問 我馬上就要進入公司工作了(le)，現(xian)在想了(le)解(jie)一下，請問(wen)試用(yong)期(qi)不辭(ci)職直(zhi)接走人有什么影響？

答 在(zai)試(shi)用(yong)期(qi)內，勞(lao)動(dong)(dong)者(zhe)沒有提前3天提出(chu)離(li)職(zhi)，用(yong)人(ren)單位也不存在(zai)《勞(lao)動(dong)(dong)合同法》38條的(de)(de)情況，勞(lao)動(dong)(dong)者(zhe)不辦離(li)職(zhi)就(jiu)直接走人(ren)，這個(ge)時候就(jiu)是勞(lao)動(dong)(dong)者(zhe)違法，給用(yong)人(ren)單位造(zao)成的(de)(de)直接經濟損失、招(zhao)聘該勞(lao)動(dong)(dong)者(zhe)產生的(de)(de)費(fei)用(yong)，用(yong)人(ren)單位可以(yi)要求承擔。