問 我馬(ma)上就要進(jin)入職場(chang)了，現在想咨詢一下(xia)，請問職業規劃(hua)到底有沒有用？

答(da) 當(dang)然(ran)重要了。人(ren)(ren)不能得過且過的(de)(de)(de)(de)，要有遠景的(de)(de)(de)(de)規劃(hua)和奮(fen)(fen)斗的(de)(de)(de)(de)目(mu)標(biao)。職(zhi)業(ye)(ye)(ye)規劃(hua)就(jiu)是對(dui)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)生涯(ya)乃至人(ren)(ren)生進行(xing)持續的(de)(de)(de)(de)系統(tong)的(de)(de)(de)(de)計劃(hua)的(de)(de)(de)(de)過程。是指(zhi)個人(ren)(ren)與組織相結合，在對(dui)一個人(ren)(ren)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)生涯(ya)的(de)(de)(de)(de)主(zhu)客觀條件進行(xing)測定(ding)、分析(xi)(xi)、總結的(de)(de)(de)(de)基礎(chu)上，對(dui)自己(ji)的(de)(de)(de)(de)興趣、愛好(hao)、能力、特點進行(xing)綜合分析(xi)(xi)與權(quan)衡(heng)，結合時代特點，根據自己(ji)的(de)(de)(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)傾向，確定(ding)其最佳的(de)(de)(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)奮(fen)(fen)斗目(mu)標(biao)，并為實(shi)現這一目(mu)標(biao)做出行(xing)之(zhi)有效的(de)(de)(de)(de)安(an)排。