問(wen) 最近公司要代扣(kou)我(wo)們的工(gong)(gong)資(zi)，想咨詢一下，什么(me)情形為用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)扣(kou)減工(gong)(gong)資(zi)的正當理由？

答 總結勞(lao)動部頒布的(de)(de)《工(gong)(gong)資(zi)(zi)(zi)支(zhi)付暫行規(gui)(gui)定(ding)(ding)》及(ji)《補充規(gui)(gui)定(ding)(ding)》的(de)(de)相(xiang)關法(fa)律規(gui)(gui)定(ding)(ding)，以下(xia)(xia)(xia)情形為用(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)位(wei)扣減工(gong)(gong)資(zi)(zi)(zi)的(de)(de)正(zheng)當理(li)由： （1）用(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)位(wei)代(dai)扣代(dai)繳的(de)(de)個人(ren)(ren)所得(de)稅； （2）用(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)位(wei)代(dai)扣代(dai)繳的(de)(de)應由勞(lao)動者(zhe)個人(ren)(ren)負擔的(de)(de)社會(hui)保險費用(yong)(yong)及(ji)公積金(jin)； （3）法(fa)院裁(cai)判(pan)中(zhong)要求代(dai)扣的(de)(de)撫(fu)養費、贍養費、扶養費； （4）依法(fa)簽訂的(de)(de)勞(lao)動合同中(zhong)有明確(que)規(gui)(gui)定(ding)(ding)的(de)(de)； （5）用(yong)(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)位(wei)依法(fa)制定(ding)(ding)并經職代(dai)會(hui)批準的(de)(de)廠(chang)(chang)規(gui)(gui)、廠(chang)(chang)紀中(zhong)有明確(que)規(gui)(gui)定(ding)(ding)的(de)(de)； （6）企(qi)業工(gong)(gong)資(zi)(zi)(zi)總額與經濟效益相(xiang)聯(lian)系，經濟效益下(xia)(xia)(xia)浮(fu)時，工(gong)(gong)資(zi)(zi)(zi)必須下(xia)(xia)(xia)浮(fu)的(de)(de)； （7）因(yin)勞(lao)動者(zhe)請事假(jia)等相(xiang)應減發(fa)工(gong)(gong)資(zi)(zi)(zi)； （8）法(fa)律、法(fa)規(gui)(gui)規(gui)(gui)定(ding)(ding)可以從(cong)勞(lao)動者(zhe)工(gong)(gong)資(zi)(zi)(zi)中(zhong)扣除的(de)(de)其他費用(yong)(yong)。