問 剛晉升對(dui)自己的(de)工作內(nei)容不熟悉怎么辦？有經驗的(de)朋友(you)說(shuo)一下(xia)吧(ba)！謝謝大(da)家！

答(da) 看事情(qing)(qing)必(bi)須從點變成(cheng)面(mian)，要關照的事情(qing)(qing)變多后，考慮事情(qing)(qing)時(shi)(shi)，自然不能(neng)停留在作為專(zhuan)業人員時(shi)(shi)期的格(ge)局。你(ni)必(bi)須盡快轉換你(ni)的角色，找對(dui)的人，做(zuo)對(dui)的事。更加關注團(tuan)隊和諧主(zhu)管(guan)(guan)情(qing)(qing)緒(xu)智(zhi)商的管(guan)(guan)理，當公司交辦一(yi)件(jian)"不可(ke)能(neng)的任務"時(shi)(shi)，先陳述自己的意見到(dao)一(yi)定程度。一(yi)旦上司下了決定，便一(yi)定要放棄個(ge)人的意見，以上層(ceng)的意見為意見，并且和下層(ceng)的人溝通，爭取認(ren)同。