問 我(wo)想問一下，薪酬績效(xiao)經理的崗位職(zhi)責是什么？有知(zhi)道的說(shuo)一下吧，謝謝！

答 1、協助總(zong)監管理(li)公(gong)司(si)人力(li)資(zi)源(yuan)事(shi)務(wu)； 2、制定(ding)公(gong)司(si)各職(zhi)類的績效考核方案(an)并主導推(tui)行(xing)； 3、制訂公(gong)司(si)薪資(zi)福利(li)政策，完善各職(zhi)類薪酬(chou)方案(an)，監控公(gong)司(si)人力(li)成(cheng)本； 4、收集(ji)公(gong)司(si)內(nei)外(wai)部相關信息，建立資(zi)料庫，完成(cheng)對行(xing)業(ye)薪酬(chou)福利(li)的調查(cha)，為上層決策提(ti)供數據(ju)支持(chi)； 5、領導交辦的相關工(gong)作。