問(wen) 現在(zai)社會職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)離(li)職(zhi)(zhi)(zhi)是很職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)中常見的，那么職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)離(li)職(zhi)(zhi)(zhi)法則都有哪(na)些呢(ni)？

答(da) 首先除了直線主(zhu)管會在第一(yi)時(shi)間得(de)(de)知(zhi)(zhi)(zhi)員工(gong)欲(yu)離職的消息外，等到可以正(zheng)式通知(zhi)(zhi)(zhi)時(shi)，我覺得(de)(de)應(ying)該先讓當(dang)時(shi)面(mian)試您的主(zhu)管得(de)(de)知(zhi)(zhi)(zhi)這(zhe)消息。其次在不(bu)同(tong)辦公室工(gong)作(zuo)的其他合作(zuo)同(tong)事，可以用(yong)電話通知(zhi)(zhi)(zhi)。最后一(yi)封(feng)簡(jian)單明(ming)了的信件通知(zhi)(zhi)(zhi)，被(bei)轉告(gao)通知(zhi)(zhi)(zhi)。