問 我(wo)想(xiang)咨(zi)詢一(yi)個問題(ti)，您說當面試(shi)未通過(guo)時(shi)該不該拿(na)回自己的簡(jian)歷啊？

答 有些企(qi)業(ye)可(ke)能會把未被錄取的(de)求職(zhi)者(zhe)的(de)應聘(pin)(pin)材(cai)料存檔，以便下次招(zhao)聘(pin)(pin)時再用(yong)。其實從法(fa)(fa)律(lv)的(de)角度上講，企(qi)業(ye)沒有權利扣(kou)留(liu)求職(zhi)者(zhe)的(de)應聘(pin)(pin)材(cai)料，尤其是(shi)證件原件和個人作品。如果求職(zhi)者(zhe)主動(dong)要求企(qi)業(ye)退(tui)還應聘(pin)(pin)材(cai)料，企(qi)業(ye)則必須依法(fa)(fa)退(tui)還，不(bu)得非法(fa)(fa)扣(kou)留(liu)。若(ruo)遇到企(qi)業(ye)不(bu)退(tui)還，求職(zhi)者(zhe)可(ke)向相關(guan)勞動(dong)部門投(tou)訴(su)。