問 我最近在為找工作制作求職簡(jian)歷(li)，我想了解下(xia)，簡(jian)歷(li)內容過(guo)于簡(jian)單(dan)，會有什(shen)么不好的結果(guo)啊？

答 你(ni)好，簡歷內(nei)容簡單，凸現(xian)(xian)不(bu)了(le)招(zhao)聘(pin)崗位需要的內(nei)容。有的簡歷只是程(cheng)序化(hua)地列出接受教育(yu)、參加工(gong)作的時間段，對涉及到的實質內(nei)容則輕(qing)描淡寫，讓人無(wu)法了(le)解其(qi)干過哪些工(gong)作，具(ju)備什么樣的知識、經(jing)驗、技能(neng)，這樣的簡歷呈現(xian)(xian)出來(lai)的信息很有限，不(bu)會引起(qi)招(zhao)聘(pin)人員的注意，很可能(neng)導致求職失敗的。