問 職場(chang)中員(yuan)工離職需要(yao)提前向公(gong)司提出申(shen)請(qing)，那么申(shen)請(qing)材料有哪(na)些呢？

答(da) 首先若勞動(dong)合(he)同還未(wei)到期，員工(gong)需提(ti)前1個(ge)月(yue)(yue)向指(zhi)數領(ling)導(dao)提(ti)出書面(mian)辭職(zhi)申請(qing)和公司規定(ding)的相關(guan)資(zi)料，由直屬領(ling)導(dao)簽署(shu)意見后(hou)報人(ren)力資(zi)源部(bu)；其次填(tian)寫《離職(zhi)員工(gong)交(jiao)接(jie)手(shou)續(xu)表(biao)》、《工(gong)作交(jiao)接(jie)明(ming)細表(biao)》、《物品交(jiao)接(jie)單》，之后(hou)，等(deng)待財務(wu)部(bu)結清借款，經(jing)交(jiao)接(jie)雙方(fang)和部(bu)門領(ling)導(dao)簽字確認后(hou)，交(jiao)接(jie)工(gong)作方(fang)視(shi)為完成。工(gong)資(zi)中涉(she)及(ji)保(bao)險，人(ren)力資(zi)源部(bu)同財務(wu)部(bu)辦理保(bao)險清算，進行保(bao)險減員手(shou)續(xu)，人(ren)力資(zi)源部(bu)統(tong)計其本月(yue)(yue)出勤情況(kuang)，報上級領(ling)導(dao)批示，結算當月(yue)(yue)工(gong)資(zi)。最后(hou)人(ren)力資(zi)源部(bu)辦理勞動(dong)合(he)同終止(zhi)手(shou)續(xu)，開具《解除勞動(dong)合(he)同證明(ming)》。