問 我最近在寫(xie)簡(jian)歷找工作，想咨詢一下，頻繁跳槽經歷能(neng)(neng)不能(neng)(neng)寫(xie)進(jin)簡(jian)歷？

答 很多人(ren)在剛踏入社會(hui)的(de)(de)(de)時候，可(ke)能(neng)(neng)都頻繁換過工作(zuo)，可(ke)能(neng)(neng)是因為沒(mei)找到(dao)適合自己的(de)(de)(de)崗(gang)位(wei)，然而這很難不給ｈｒ留(liu)下不穩定的(de)(de)(de)印象。既然已經發生(sheng)了，可(ke)以(yi)(yi)做(zuo)以(yi)(yi)下幾點補救：首先要做(zuo)到(dao)明確自身的(de)(de)(de)規(gui)劃和(he)(he)(he)目(mu)標，做(zuo)好長(chang)線(xian)的(de)(de)(de)規(gui)劃，ｈｒ不會(hui)管你以(yi)(yi)前是不是不穩定，重要的(de)(de)(de)是你要讓ＨＲ看到(dao)以(yi)(yi)后不會(hui)再出現(xian)這樣的(de)(de)(de)情況。除了要有目(mu)標還得(de)有具體(ti)的(de)(de)(de)發展路徑、行動計劃和(he)(he)(he)學習方(fang)案來(lai)支(zhi)撐目(mu)標的(de)(de)(de)實現(xian)。其次針(zhen)對你要投遞的(de)(de)(de)崗(gang)位(wei)修改簡歷(li)，重點突出與目(mu)標崗(gang)位(wei)相(xiang)匹(pi)配的(de)(de)(de)技(ji)能(neng)(neng)和(he)(he)(he)工作(zuo)成果(guo)。當然，有選擇性地(di)呈(cheng)現(xian)經歷(li)、技(ji)能(neng)(neng)和(he)(he)(he)成果(guo)，用相(xiang)似(si)的(de)(de)(de)工作(zuo)經歷(li)和(he)(he)(he)工作(zuo)相(xiang)關的(de)(de)(de)技(ji)能(neng)(neng)來(lai)打(da)動ｈｒ。