問 應(ying)聘(pin)(pin)外企，必須(xu)先投送自己的求(qiu)職簡(jian)(jian)歷。應(ying)聘(pin)(pin)外企什么(me)樣(yang)的簡(jian)(jian)歷容(rong)易通過？

答 簡歷上提供(gong)的信(xin)息(xi)是否符合職(zhi)位要求將(jiang)起決(jue)定性作用。一份簡歷，需要列(lie)明應(ying)(ying)聘(pin)的職(zhi)位，提供(gong)本人的基本信(xin)息(xi)、教育(yu)背(bei)景(jing)、工作經歷以(yi)及所接受的培(pei)訓。如果所列(lie)相(xiang)(xiang)關經歷和專業背(bei)景(jing)符合應(ying)(ying)聘(pin)職(zhi)位的要求，并且來(lai)自相(xiang)(xiang)近的公司(si)，那么這(zhe)些簡歷就(jiu)比較(jiao)容易受到(dao)青睞。