問 在求(qiu)職過程中(zhong)，簡歷(li)是面(mian)試(shi)官了解我們的第一(yi)步，一(yi)份優秀的應聘簡歷(li)如何制作？

答 具體的(de)(de)簡(jian)歷格式，除了要有(you)求職者的(de)(de)姓名、年齡、性(xing)別、手機號碼、郵箱(xiang)以(yi)(yi)外，還要有(you)重點(dian)突(tu)出的(de)(de)實(shi)心(xin)工(gong)作經驗和項(xiang)目(mu)(mu)經歷，如果可(ke)以(yi)(yi)的(de)(de)話最好附上(shang)每一(yi)個項(xiang)目(mu)(mu)你(ni)(ni)參與的(de)(de)部(bu)分和效果，以(yi)(yi)及項(xiang)目(mu)(mu)最后(hou)獲(huo)得(de)的(de)(de)成(cheng)績等(deng)等(deng)用以(yi)(yi)說明你(ni)(ni)個人能力的(de)(de)實(shi)際例子，但篇(pian)幅不宜太長，也不要每個項(xiang)目(mu)(mu)都寫，而是點(dian)評一(yi)兩個就(jiu)可(ke)以(yi)(yi)。