因涉及企業開除、除名、辭退職工引起勞動爭議的舉證范圍是什么?
[離職(zhi)失業]
???解決者:熱心網友
問 因涉(she)及企業(ye)開(kai)除(chu)、除(chu)名(ming)、辭退職工引起勞動(dong)爭(zheng)議的舉證范圍是什么?
答(da) 因涉(she)及(ji)企業開除(chu)、除(chu)名、辭退職(zhi)工而引(yin)起的(de)(de)(de)勞動(dong)爭(zheng)議(yi)的(de)(de)(de)舉(ju)證(zheng)范圍:1、企業開除(chu)、除(chu)名、辭退職(zhi)工的(de)(de)(de)決(jue)定通(tong)知等;2、按企業內部規(gui)章制(zhi)度處(chu)罰(fa)的(de)(de)(de),提(ti)(ti)供相應的(de)(de)(de)規(gui)章制(zhi)度;3、職(zhi)工違章違法的(de)(de)(de)有(you)關(guan)證(zheng)據材料等;4、職(zhi)工的(de)(de)(de)工資、獎金收入情(qing)況等;5、涉(she)及(ji)培訓費的(de)(de)(de),用(yong)工單位必須提(ti)(ti)供支付培訓費的(de)(de)(de)具體依據及(ji)必須服務期(qi)限等。