問 簡(jian)(jian)(jian)歷(li)是我們求職(zhi)面試(shi)的第一(yi)步，成功面試(shi)之一(yi)也取決于投遞簡(jian)(jian)(jian)歷(li)的好壞(huai)，為什么說簡(jian)(jian)(jian)歷(li)要簡(jian)(jian)(jian)呢(ni)？

答 因(yin)為(wei)用人(ren)(ren)單位在(zai)招(zhao)聘(pin)(pin)時，對求職(zhi)者(zhe)的(de)(de)第一印象很重要(yao)，特別是(shi)(shi)(shi)在(zai)人(ren)(ren)才市場(chang)現場(chang)招(zhao)聘(pin)(pin)中，應聘(pin)(pin)者(zhe)多者(zhe)如(ru)云，在(zai)短短的(de)(de)幾分鐘時間，要(yao)吸引住他(ta)們成(cheng)功投遞(di)簡歷(li)，唯有新穎，有概括性的(de)(de)語言，簡單扼要(yao)。但這個“簡”字是(shi)(shi)(shi)有一定(ding)學(xue)問的(de)(de)，絕不是(shi)(shi)(shi)一簡了之。簡，就(jiu)是(shi)(shi)(shi)要(yao)有針對性，應聘(pin)(pin)什(shen)(shen)么職(zhi)位就(jiu)列(lie)出(chu)自己這個方面(mian)(mian)的(de)(de)專(zhuan)長，學(xue)了什(shen)(shen)么，能做好什(shen)(shen)么，有什(shen)(shen)么實踐成(cheng)果和創意(yi)設想，列(lie)好這三(san)方面(mian)(mian)的(de)(de)內容(rong)足夠。用人(ren)(ren)單位真正關心(xin)是(shi)(shi)(shi)你(ni)能做好什(shen)(shen)么，今后如(ru)何開展工作。