問 在現在單(dan)(dan)位工作了2年了，因為嚴重違反了單(dan)(dan)位的規章制度，被辭退了，我想知(zhi)道還有經(jing)濟(ji)補償(chang)嗎？

答 勞(lao)動(dong)(dong)者嚴重違反(fan)(fan)用人單位(wei)規(gui)章制度(du)，用人單位(wei)依(yi)據勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同法第三十(shi)九條（二款）規(gui)定解除合(he)同的，只要依(yi)據的事實客觀(guan)存在(zai)，無論是什么期限勞(lao)動(dong)(dong)合(he)同，不(bu)僅(jin)不(bu)需要向(xiang)勞(lao)動(dong)(dong)者支(zhi)付(fu)經(jing)濟補償金，反(fan)(fan)而可(ke)以主張勞(lao)動(dong)(dong)者賠(pei)償經(jing)濟損失。