職場新人應該如何對待經理給自己的分配下的任務?

[職場人際(ji)] ???解決者:熱心網友

我在一家銷售公司上(shang)班,不知道,職場新人應(ying)該如何(he)對(dui)待經理(li)給自己的分配(pei)下的任務?

答(da) 根(gen)據(ju)我的(de)(de)(de)了解,作為職(zhi)場(chang)新(xin)人對于上(shang)(shang)司(si)分(fen)配(pei)下來的(de)(de)(de)任(ren)務,盡可能的(de)(de)(de)按(an)時完成。拖拉是職(zhi)場(chang)上(shang)(shang)很忌諱的(de)(de)(de)一個(ge)問題(ti),這表示你的(de)(de)(de)做(zuo)事態度很差(cha),也(ye)預示著你的(de)(de)(de)工(gong)作能力不行。如果真的(de)(de)(de)要(yao)推(tui)遲時間,務必要(yao)提(ti)前和上(shang)(shang)司(si)溝通。