問 我作為公司(si)(si)的一(yi)個老員工，怎么跟才被調到部門的年輕(qing)上司(si)(si)相處(chu)啊(a)？

答 如果因為老(lao)板比你(ni)(ni)年輕就心有不(bu)甘，那你(ni)(ni)可(ke)就大錯特錯了(le)。他之(zhi)所以比你(ni)(ni)年輕卻能(neng)做到現在的職位，肯(ken)定有過硬的專(zhuan)業技(ji)能(neng)或其他一(yi)技(ji)之(zhi)長。所以最明智的做法(fa)(fa)是尊(zun)重上(shang)司，不(bu)妨以謙遜、友好、客觀的態度，來告訴上(shang)司你(ni)(ni)的想法(fa)(fa)，既(ji)充分表達(da)自己的意(yi)見，又給足老(lao)板面子。總之(zhi)，不(bu)但要技(ji)術(shu)過硬，還得掌(zhang)握辦(ban)公室(shi)哲學。