問 工作(zuo)幾年了，最(zui)近一直有打(da)算跳槽的(de)想法，開(kai)放管理部副主任(ren)的(de)崗位職責是(shi)什么(me)？

答(da) 1.協助(zhu)本(ben)部門(men)主(zhu)(zhu)任(ren)進(jin)行(xing)(xing)售票(piao)(piao)、檢(jian)票(piao)(piao)，參(can)觀(guan)者(zhe)接待(dai)及開放區餐(can)飲服(fu)務(wu)等本(ben)部門(men)工(gong)作(zuo)(zuo)。 2.協助(zhu)主(zhu)(zhu)任(ren)設計(ji)規劃并執行(xing)(xing)博(bo)物館的(de)開放管(guan)理工(gong)作(zuo)(zuo)，制定、健(jian)(jian)全相(xiang)應服(fu)務(wu)流程(cheng)和制度，不斷尋求提升參(can)觀(guan)者(zhe)體(ti)驗(yan)的(de)方(fang)法。 3.管(guan)理博(bo)物館的(de)售票(piao)(piao)、檢(jian)票(piao)(piao)工(gong)作(zuo)(zuo)，保證售票(piao)(piao)秩序及售票(piao)(piao)工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)順(shun)利開展。 4.協助(zhu)主(zhu)(zhu)任(ren)管(guan)理經營開放區內的(de)餐(can)飲服(fu)務(wu),餐(can)飲服(fu)務(wu)以提高參(can)觀(guan)者(zhe)滿意度為主(zhu)(zhu)要目(mu)標。 5.對本(ben)部門(men)員工(gong)進(jin)行(xing)(xing)必要的(de)專業培訓，增強員工(gong)有(you)關專業素質。 6.建立、健(jian)(jian)全各項部門(men)工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)制度、政策和流程(cheng)，協助(zhu)財務(wu)部進(jin)行(xing)(xing)部門(men)預算管(guan)理。 7.完成領導(dao)交(jiao)辦的(de)其他工(gong)作(zuo)(zuo)。