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山東省青島市黃島區 ? | ?應屆畢業生? | ?大專? | ?年齡(ling)不限? | ?招3~5人? | ?全職

五險一金年終(zhong)獎(jiang)獎金提成全勤獎節日福利(li)雙休8小(xiao)時工(gong)作制(zhi)帶薪年(nian)假公費培訓公(gong)費旅(lv)游(you)健康體檢通訊補貼提供住宿餐(can)補(bu)/工作餐(can)住(zhu)房補貼交通(tong)補(bu)貼(tie)班(ban)車(che)接送

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崗位職責

1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制(zhi)定員工的(de)福利政策，組織績(ji)效管理與考核(he)，并進行(xing)管理人員的(de)績(ji)效面談；

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專業專科以上學歷。
2、具有解決復雜問題的能力；
3、很強的計劃性和實施執行的能力；
4、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強；
5、熟悉辦公(gong)軟(ruan)件及相關的(de)人事管理軟(ruan)件；

工作地址

山(shan)東省青島市黃島區青島董家口經濟區管委辦公樓一(yi)樓103室展開地圖

HR信息

李曉偉

3日內活躍

自投遞起3個工作日內答復

簡歷(li)答(da)復暫無

聊天意愿較慢(man) 回復間隔(ge) 大(da)于5分鐘

活躍時段冒泡下午5-6點最活躍

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