崗位職責
1、負責辦理員工員工績效 管理,績效制度的下發;
2、編制員工工時報表,保證工資的按時發放;
3、解決與薪(xin)資管(guan)理相關的(de)日常管(guan)理問題,向直(zhi)接(jie)上級提供合理有(you)效(xiao)的(de)建(jian)議;
崗位要求
1、本科及以上學歷,人力資源管理、勞動經濟學、統計學或其他相關專業;
2、一年以上績效模塊實操經驗;
3、熟悉勞動法律法規及相關政策,對數字敏感,熟練操作EXCEL等辦公軟件;
5、服務意識(shi)強(qiang),良好的溝(gou)通能力(li),耐心細致,富有責任心,團隊協作意識(shi)較(jiao)強(qiang)。
晉升機制
人事專(zhuan)員人事(shi)主(zhu)管人事經(jing)理人事總監(jian)
工作地址
山東(dong)省(sheng)東(dong)營市開發(fa)區(qu)大(da)渡河路167號
展開地圖(tu)
HR信息
姜女士
今日活躍
聊天意愿
暫無(wu)
活躍時段 活躍
公(gong)司其他(ta)職位 查看本公司更多職位
維修 今天
5-6K 東營市-東營區(qu) | 25歲-45歲 | 初中
保安/門(men)衛 今天(tian)
3-3.5K 東營市-開發區 | 30歲(sui)-55歲(sui) | 不限
研發工程師 今天
8-10K 東營市-開(kai)發(fa)區 | 年齡不限 | 碩士
行政助理 今天
4-6K 東(dong)營市-東(dong)營區(qu) | 20歲-32歲 | 本科
叉車工 今天
4-6K 東營市-東營區 | 20歲-45歲 | 初中(zhong)
銷售(shou)人員 今天(tian)
8-10K 東營(ying)市-東營(ying)區 | 20歲-40歲 | 大專
機(ji)械/設備(bei)/重(zhong)工
私營企業(ye)
501~1000人(ren)
山東(dong)(dong)省(sheng)東(dong)(dong)營市東(dong)(dong)營區徐州路69號
感興趣的職位