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崗位職責

1、協助總經理制定公司的發展戰略，銷售戰略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變為銷售結果；
2、開拓熱力行業業務，與客戶、同行業間（熱力行業）建立良好的合作關系；
3、制定全年銷售費用預算，引導和控制市場銷售工作的方向和進度；
4、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調整銷售運營政策；
5、建立熱力行業客戶數據庫，了解不同規模用戶的現狀與可能需求；
6、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務；
7、銷售團隊建設，幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍
8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作；
9、進行客戶(hu)(hu)分析，挖掘用戶(hu)(hu)需求，開發新的(de)客戶(hu)(hu)和新的(de)市(shi)場領域。

崗位要求

1、28－40歲，大專以上學歷，有良好的職業操守，品行優秀，綜合素質高；
2、具有五年以上市場營銷或管理工作經驗；
3、文字能力強，表達能力強；
4、具有較強的市場開拓與銷售技能；
5、具備優秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經驗豐富，既往銷售業績良好；
6、具備較強的時間管理能力和工作管理能力；
7、有很好的熱力行業人際資(zi)源。

晉升機制

銷售代表銷售主管(guan)銷售經(jing)理銷售(shou)總監(jian)

工作地址

山東省(sheng)菏澤市陳集鎮中心(xin)街(jie)一號(hao) 展(zhan)開地(di)圖

HR信息

陳女士

3日內活躍

人力資源部 | 人力資源部經理 | 自投遞起3個工作日內答復

簡(jian)歷答復一般答復率 62%

聊天意愿暫(zan)無

活(huo)躍時(shi)段潛水(shui)

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