提成(cheng)方式:銷(xiao)售額(e)提成(cheng)
1、根據公司總體戰略,結合市場情況制定銷售策略與規劃并組織實施,達成銷售目標;
2、根據既有的銷售體系,完善完整銷售體系和流程;
3、維護現有客戶關系,建立新客戶聯系,開拓新市場;
4、負責銷售團隊的建設和成長,培養專業的銷售團隊,建立銷售團隊激勵機制,激發銷售人員進行客戶開拓和維護;
5、制定銷售費用的預算,控制銷售成本,提高銷售利潤;
6、幫助銷售經理開拓、溝通和管理區域的重要客戶,并負責協調維護市場與技術關系;
7、負責所轄團隊的銷售管理,包括銷售目標的制定、分解、部署、監督實施;
8、 定期或不定期拜訪重點客戶,建立、保持與客戶、同行業間的良好合作關系;
9、深入了解本行業,把握最新銷售信息,為企業提供業務發展和價格定位的戰略依據;
10、建立和發展客戶關系(xi),向用(yong)戶提(ti)供(gong)最(zui)佳的解決(jue)方案,掌握市場(chang)動態(tai),熟(shu)悉市場(chang)狀況并有獨特見解和營(ying)銷方案;
任職要求:
1.具備2年以上家電行業銷售經驗,擁有一定的行業資源背景和客戶資源,具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;
2、年齡28-43歲
3.高度的責任心和自信心,能承受強大的工作壓力;具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;
4.具(ju)備快速的學習變(bian)通能(neng)(neng)力(li)(li)、較強的市場開拓、客戶(hu)溝通能(neng)(neng)力(li)(li);強烈的結果導向和團隊(dui)合作精神。