1、協助總經理制定公司的發展戰略,銷售戰略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領導團隊將計劃轉變為銷售結果;
2、制定全年銷售費用預算,引導和控制市場銷售工作的方向和進度;
3、分解銷售任務指標,制定責任、費用評價辦法,制定、調整銷售運營政策;
4、建立行業客戶數據庫,了解不同規模用戶的現狀與可能需求;
5、組織部門開發多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務;
6、銷售團隊建設,幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍
7、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;
8、進行客(ke)戶(hu)(hu)分析,挖(wa)掘用戶(hu)(hu)需求,開(kai)發新的客(ke)戶(hu)(hu)和(he)新的市場領域。
1、良好的職業操守,品行優秀,綜合素質高;
2、具有五年以上市場營銷或管理工作經驗;
3、文字能力強,表達能力強;
4、具有較強的市場開拓與銷售技能;
5、具備優秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓團隊經驗豐富,既往銷售業績良好;
6、具(ju)備(bei)較強的時間管理能力和工作管理能力;
在求(qiu)職(zhi)過程中(zhong)如果(guo)遇到扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集(ji)資、解(jie)凍(dong)資金、詐騙傳銷、求(qiu)職(zhi)歧視、黑(hei)中(zhong)介、人(ren)身攻擊(ji)、惡意(yi)騷擾(rao)、惡意(yi)營銷、虛假宣傳或其他違(wei)法(fa)違(wei)規行為。請(qing)及時(shi)保留證據,立即向平臺舉報投訴(su),必(bi)要時(shi)可以報警、起訴(su),維護自己的合法(fa)權益。