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客戶(hu)經理 6-7K 參考工資
山東省濟南市市中區? | ?經驗不限? | ?大專? | ?22歲(sui)-37歲(sui)? | ?招聘人數不限? | ?全職(zhi)
不出(chu)差妹子(zi)多國企控股(gu)環境優雅季度(du)加薪 五險一金年(nian)終獎獎(jiang)金提成雙(shuang)休8小時工作制帶薪年假公費培(pei)訓公費旅游健康體檢
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崗位職責

工作職責:
1、根據內部風險要求,執行廣發銀行信用卡的推廣工作。
2、及時收集和反饋客戶意見。
工作模式:
商圈駐點、企業團辦、場景路演
工作地點:
濟南市及區縣(包含萊蕪),濰坊市、濟寧市等(可自由選擇)
福利待遇:
1、底薪(3k-5.4k)+ 提成(單卡100+,上不封頂)+月度獎金+年終獎+司齡補貼+專項激勵金+福利費;
2、繳納六險一金、商業補充保險,年終獎、行為獎、年度開門紅獎勵、定期團建、生日福利、實物獎勵、紅包獎勵;
3、銀行正式編制;
3、帶薪入職培訓、提成培訓、一對一幫帶;
4、法定節假日休息、節日福利、定期聚餐、旅游
5、內部晉(jin)升,發(fa)展空間大,月(yue)薪(xin)輕松(song)1w+,優秀者(zhe)月(yue)入3萬(wan)+,職場環(huan)境好(hao),可來公(gong)司參觀。

崗位要求

職位要求:
1、年齡18歲-36歲,大專及以上學歷,專業不限;
2、征信狀況良好;
3、有市場、營銷、地推、推廣經歷者優先考慮,有保險、信用卡從業經驗者學歷可適當放寬;
4、良好的溝通能力、執行力、抗壓性強;
5、吃苦耐勞、原則性強、敢于挑戰高薪、有較強事業;
6、歡迎優秀應屆畢業生應聘;
7、退伍軍人優先。

工作地址
山(shan)東(dong)省濟南市市中(zhong)區·濟南市市中(zhong)區經四路15日廣發銀行大廈(sha)8樓
HR信息
高歡
3日內活躍
人事部 | 人事經理
與HR聊聊
應聘回聊 暫無(wu)
聊天意愿 較慢(man) 回復間隔 大于(yu)5分(fen)鐘
活躍時段 潛水
安全警示
立即投訴

在求職過程中如(ru)果遇到(dao)扣押(ya)證(zheng)(zheng)件(jian)、收取押(ya)金、提供擔(dan)保(bao)(bao)、強(qiang)迫入(ru)股集(ji)資、解凍資金、詐騙(pian)傳(chuan)銷、求職歧視、黑(hei)中介、人身攻擊、惡意騷(sao)擾、惡意營銷、虛假(jia)宣傳(chuan)或其他(ta)違法(fa)違規行為(wei)。請及時保(bao)(bao)留(liu)證(zheng)(zheng)據,立即向(xiang)平臺舉報投訴,必要時可以報警、起(qi)訴,維護自(zi)己的合法(fa)權(quan)益。

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銀行/證券/基金(jin)/期貨
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