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績(ji)效評價工(gong)程師 4-8K(可面議) 參考工資
山東省濰坊市寒亭區 ? | ?經(jing)驗(yan)不限? | ?本科(ke)? | ?26歲-35歲? | ?招1人? | ?全職
五(wu)險一金(jin)獎(jiang)金提(ti)成節日福利雙(shuang)休8小時工作(zuo)制(zhi)帶薪(xin)年假公(gong)費培訓公費旅游健康體檢通訊補貼餐補/工作餐
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崗位職責

1.負責按照標準、規范、開展績效管理業務,包括審核績效目標、開展事前績效評估、績效運行監控、事后結果績效評價等;
2.負責查找項目相關依據、文件資料;
3.負責配合或獨立開展績效目標審核。績效目標審核:績效目標不僅要包括產出、成本,還要包括經濟效益、社會效益、生態效益、可持續影響和服務對象滿意度等績效指標;對這些指標進行完整性、相關性、適當性、可行性審核。
4.負責配合或獨立開展事前績效評估業務。
5.負責配合或獨立開展績效運行監控業務。
9.負責配合或獨立開展績效評價業務。
10.按照要求項目或者政策制定各類績效評價指標體系,把握項目或者政策等評價對象的關鍵性指標。
11.按要求編制各類績效成果報告;
12.參與上級單位組織的能力驗證;
13.執行內部質量控(kong)制(zhi)計劃;

崗位要求

1、具有評估、審計、咨詢及工程造價相關實習經驗,熟悉績效管理項目的技術要求。
2、掌握與本崗位相適應的績效管理基礎知識、法律法規、評價標準、質量控制要求。
3、負責了解并掌握具體評價業務相關的公共部門管理、財務會計、管理會計、統計、工程造價、信息技術、審計、咨詢、管理學、社會調查等專業技能應用能力。
4、性格穩重,有較強的責任心和競業精神,嚴謹認真。
5、本科及以上學歷者優先(xian)。

工作地址
山東省濰坊市(shi)寒亭區民(min)主街和北(bei)海路交叉口西北(bei)角(jiao)高(gao)新技(ji)術產業園12號樓A座2樓 展開地圖

HR信息
范經理
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
簡歷答復 暫無
聊天(tian)意(yi)愿 暫無
活躍時段 潛水(shui) 上午9-10點 最活躍
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50~100人(ren)
山東省濰(wei)坊市寒亭區民(min)主街和北海(hai)路交(jiao)叉(cha)口西北角高新(xin)技術(shu)產業(ye)園12號樓(lou)A座2樓(lou)
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