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山東省濟寧市兗州區
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| ?6-10年? | ?本科? |
?30歲(sui)-50歲(sui)? | ?招1人? | ?全職
崗位職責
1、 兼任受聘的專業技術職責,負責本專業的技術決策。
2、 就本部門以及公司的技術力量配置、技術管理組織結構提出方案或建議,挑選和配備公司各個技術崗位人員,培養、鞏固技術骨干隊伍,切實保障動力設備的安全運行以及房屋各方面設施的正常使用。盡最大的努力,以最低的費用開支保持公司各物業高格調水準。
3、 負責制定本部門人員崗位職責,考評員工的工作業績并據實提出獎罰意見。
4、 根據公司的經營管理目標和任務統籌本部門的工作安排,制定工作計劃,組織技術力量解決工程技術問題、技術管理問題,建立技術管理制度,就重大技術事項向公司領導提出決策建議。
5、 負責本部員工的職業道德教育和安全教育,帶領本部全體員工努力完成各項任務,保持本部的上進風貌,提高本部的服務意識、管理效能和戰斗力。
6、 負責本部不合格服務的處理及糾正、預防措施的實施和跟蹤。
7、 對本部的開支情況和經濟指標負責。
8、 對本部的整體服務質量和安全生產負責。
9、 協調本部(bu)內部(bu)以及與(yu)兄弟部(bu)門之間的工作關系。
崗位要求
1、本科以上學歷,熟練使用制圖軟件
2、5年以上機械設計經驗和項目管理經驗,有機械制造經驗者優先
3、強烈的責任心,面(mian)對壓力(li)具備(bei)分析(xi)和解(jie)決問題(ti)的能(neng)力(li),較強的協作(zuo)精神。
工作地址
山東省濟寧市兗州(zhou)區北環城路260號
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HR信息
陳經理
今日活躍
人力資源部
自投遞起2個工作日內答復聊天意(yi)愿(yuan)
暫無
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私營企業
1000人以上
山東省濟(ji)(ji)寧(ning)市兗(yan)州區(qu)經(jing)濟(ji)(ji)開發區(qu)北環城路260號
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