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人力資源經(jing)理/主管 8-15K(可面議) 參考工資
山東省濰坊市諸城市 ? | ?3-5年(nian)? | ?大專? | ?30歲-45歲? | ?招(zhao)1人? | ?全職
五險一金節(jie)日福利雙休帶薪(xin)年假公費培訓健康(kang)體檢通(tong)訊補貼提(ti)供住宿(su)餐補/工作餐交通(tong)補貼班(ban)車(che)接送
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崗位職責

1、項目公司人工成本、行政費用的預算與管理;
2、制度流程建設、各類會議活動組織、辦公環境管理、公司各類采購統籌、固定資產及車輛管理、公司倉儲及禮品庫管理;
3、行政管理體系搭建、辦公區域租賃裝修、行政采購體系搭建維護、大型年會及重要活動組織;
4、采購、管理公司固定資產與低值易耗品(非辦公用品和日常用品);
5、負責固定資產臺賬審核、組織固定資產盤點工作。
6、協助總經理決定公司勞動人事政策;
7、負責審核員工錄用、晉升、調配、下崗、辭退、退休、培訓、考績、懲罰意見,并提交總經理決定。
8、負責擬訂每年的工資、獎金、福利等人力資源(yuan)費用(yong)預算和報(bao)酬(chou)分配(pei)方案,上報(bao)公(gong)司批準(zhun)后按計劃執(zhi)行。

崗位要求

1、大專以上學歷,企業人事行政經理工作經驗兩年以上;
2、固定資產管理經驗、資產管理合同管理、或有大型企業材料庫管經驗;
3、有一定財務經驗;
4、較強的責任心和敬業精神,良好的組織協調能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力;
5、熟練使(shi)用(yong)辦公軟件(jian)和辦公自動(dong)化(hua)設備。

晉升機制
行(xing)政助理行政專員行政主管行政(zheng)經理行(xing)政總監(jian)
工作地址
山(shan)東省濰坊市諸城市龍都街以東舜文(wen)路以南地塊 展開地圖

HR信息
任女士
今日活躍
人力資源部 自投遞起3個工作日內答復
簡歷答復 暫無
聊天意愿 暫無(wu)
活躍時(shi)段 潛水
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10-15K 東營(ying)市-東營(ying)區(qu) | 年齡(ling)不(bu)限 | 大專
名企
房地產(chan)開發 石(shi)油(you)/石(shi)化(hua)/化(hua)工(gong)
私營企(qi)業
501~1000人
北(bei)京市朝陽(yang)區朝陽(yang)公園南門駿豪(hao)中(zhong)央廣場(chang)A1座9層
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