負責集團(tuan)公司或集團(tuan)下(xia)屬各公司的財(cai)務工作。
進入發(fa)達(da)面(mian)粉(fen)工(gong)(gong)作,無論(lun)(lun)是試(shi)工(gong)(gong)還(huan)是正式入職,都要(yao)(yao)以(yi)一名合格發(fa)達(da)人的標準要(yao)(yao)求自(zi)己(ji),知(zhi)到并做到如(ru)下事(shi)項(xiang):無條件的認可(ke)發(fa)達(da)文化,遵(zun)守發(fa)達(da)制度,服(fu)從(cong)崗位上(shang)級(ji)領導;自(zi)覺維護發(fa)達(da)面(mian)粉(fen)形(xing)(xing)象和利益(yi),不(bu)(bu)(bu)(bu)說損害(hai)(hai)發(fa)達(da)面(mian)粉(fen)形(xing)(xing)象的話,不(bu)(bu)(bu)(bu)做損害(hai)(hai)發(fa)達(da)面(mian)粉(fen)利益(yi)的事(shi);不(bu)(bu)(bu)(bu)拉幫結派,不(bu)(bu)(bu)(bu)吃里扒外,不(bu)(bu)(bu)(bu)損公(gong)肥(fei)私,不(bu)(bu)(bu)(bu)泄露(lu)不(bu)(bu)(bu)(bu)議論(lun)(lun)未(wei)經(jing)公(gong)司官方公(gong)開的信息;誠實坦(tan)蕩(dang)無私忘(wang)我;不(bu)(bu)(bu)(bu)評(ping)價(jia)(jia)議論(lun)(lun)公(gong)司,不(bu)(bu)(bu)(bu)評(ping)價(jia)(jia)議論(lun)(lun)同事(shi),只(zhi)(zhi)追求個人業績;常(chang)補(bu)臺(tai),不(bu)(bu)(bu)(bu)拆臺(tai);時(shi)時(shi)知(zhi)責,事(shi)事(shi)盡責;干工(gong)(gong)作唯業績論(lun)(lun)英雄(xiong),只(zhi)(zhi)論(lun)(lun)對錯,不(bu)(bu)(bu)(bu)論(lun)(lun)好惡,不(bu)(bu)(bu)(bu)講理由;有(you)功必(bi)獎、有(you)過(guo)必(bi)懲。人各(ge)有(you)志,如(ru)果做不(bu)(bu)(bu)(bu)到,請(qing)不(bu)(bu)(bu)(bu)要(yao)(yao)來發(fa)達(da)面(mian)粉(fen)應聘。