主要崗位職責:
1、制定具體的排產計劃,領導車間人員保質保量完成生產任務;
2、按照公司質量目標要求,加強質量控制,對生產產品的各個關鍵點實施有效的管理;并加強員工質量意識的提高,及時組織分析解決質量問題,出現重大的設備、技術、質量等問題要及時上報。
4、對生產過程出現的各種問題的進行協調解決、對整體的生產進度的把握與管控;
5、負責車間內生產設備及計量器具的使用及管理工作,并定期對其進行保養與檢查;建立設備及量具臺賬,定期進行清點。
6、負責車間的整體安全管理,杜絕各種安全隱患;
7、負責生產現場的管理,保證生產現場的合理化布置及整潔;
6、負責落實車間各項規章制度的實施,負責車間員工的日常管理工作,并做好員工的考勤和考核。
7、負責不定期召開車間生產會議,將公司下達的各項決策、要求及時傳達給員工。
8、負責根據實際生產任務和車間人員配備情況及時向領導提報人員需求,并合理安排崗位;
任職要求:
30歲以上,大專以上學歷,機械類專業,3-4年生產管理工作經驗,并接收過相關的管理培訓;
并要求有:
1、良好的職業操守,細致、耐心、謹慎、踏實、穩重;
2、強烈的敬業精神與責任感,工作原則性強;
3、人際(ji)溝通、協調能力強(qiang),良好的團隊合(he)作(zuo)意識
在求職過(guo)程中(zhong)如(ru)果遇到扣押(ya)證(zheng)件、收取押(ya)金、提供擔保、強迫(po)入股集資、解凍資金、詐(zha)騙傳銷、求職歧視(shi)、黑中(zhong)介(jie)、人身(shen)攻(gong)擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法(fa)違規行為。請及時保留證(zheng)據,立即向平(ping)臺舉(ju)報(bao)投(tou)訴,必要時可以(yi)報(bao)警(jing)、起訴,維(wei)護自己的(de)合(he)法(fa)權(quan)益(yi)。