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物(wu)流儲(chu)備(bei)經理 3.5-4K 參考工資
山東省濰坊市臨朐縣 ? | ?經驗不限? | ?學歷不限? | ?年齡不限? | ?招2人(ren)? | ?全職
五(wu)險獎金提成全勤獎節日福利帶薪年假公費培訓健康體檢通訊補貼餐補/工作(zuo)餐住房補貼(tie)交通(tong)補(bu)貼(tie)
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崗位職責

【崗位職責】
1.負責指導客戶填寫托運單及相關信息,并錄入系統,協助經理維護客戶。
2.負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控,及時處理貨物異常及相關理賠。
3.定期匯總各項物流管理報表,并根據管理報表改進物流運作。
4.負責對上門客戶辦單提貨,派送單據的打單、收單、返簽收等業務,提高客戶滿意度。
【晉升機制】:
1.管理通道晉升:經理(周期0.6-1年)高級經理(周期2-3年)總監(周期3-5年)
2.專(zhuan)(zhuan)業通道晉升:專(zhuan)(zhuan)員(周期(qi)0.6-1年)高(gao)級專(zhuan)(zhuan)員(周期(qi)2-3年)資(zi)深專(zhuan)(zhuan)員(周期(qi)3-5年)

崗位要求

門店儲備干部【崗位要求】
1.大專,畢業兩年內。
2.專業不限。
3.有較強的抗壓能力,溝通能力佳,有上進心。
4.認同4399在线视频免费观看及發展方向,愿意從基層開始。
【薪酬福利】
1.工資:35000-4000元左右,五險,月休6-8天;
2.公司99%的管理人員由內部產生,所有員工可以選擇管理或專業兩條道路發展,公司為員工提供各類培訓機會,定期組織各種業務、工作、能力提升等相關內部培訓與戶外拓展;
3.社保、各類帶薪休假(jia),親情1+1(入職滿一年(nian)后,公司補貼100元(yuan),員工自己提(ti)(ti)供100元(yuan),每月固定200元(yuan)打入父(fu)母帳(zhang)戶)、集體婚禮、家(jia)庭(ting)全程(cheng)無憂、月餅到家(jia)、配車等特(te)色福利,提(ti)(ti)供高于同行業(ye)具有競爭力的薪資水(shui)平。

晉升機制
物流專員(yuan)物流(liu)主管(guan)物流經理(li)物流總監
工作地址
山(shan)東省濰坊市臨朐縣臨朐縣沂山(shan)路(lu)和東鎮路(lu)路(lu)口往(wang)西100米路(lu)北 展(zhan)開(kai)地圖

HR信息
徐先生
今日活躍
人力資源部 | 面試官 | 自投遞起3個工作日內答復
簡(jian)歷答復 一般 答復率 79%
聊天意(yi)愿 暫無
活躍時段(duan) 活躍 上午11-12點 最(zui)活躍
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物(wu)流儲(chu)備經理 1小時(shi)
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德邦快遞(di)管(guan)理培訓生(sheng) 1小時
6-9K 濰(wei)坊市-高新區 | 年齡不限(xian) | 本(ben)科(ke)
德邦快遞管理(li)培訓(xun)生(sheng) 1小時
6-9K 東(dong)(dong)營市(shi)-東(dong)(dong)營區(qu) | 年齡不限 | 本科(ke)
交(jiao)通/運輸/物流(liu)
上市公司
1000人以上
山東(dong)省(sheng)濰坊市濰城區勝利(li)街(jie)殷大(da)陸魯東(dong)電商產業園
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