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崗位職責

【崗位職責】
1.負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入系統，協助經理維護客戶。
2.負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。
3.定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。
4.負責對上門客戶辦單提貨，派送單據的打單、收單、返簽收等業務，提高客戶滿意度。
【晉升機制】：
1.管理通道晉升：經理（周期0.6-1年）高級經理（周期2-3年）總監（周期3-5年）
2.專(zhuan)(zhuan)業通道晉升：專(zhuan)(zhuan)員(yuan)（周期0.6-1年(nian)）高級專(zhuan)(zhuan)員(yuan)（周期2-3年(nian)）資深專(zhuan)(zhuan)員(yuan)（周期3-5年(nian)）

崗位要求

門店儲備干部【崗位要求】
1.大專，畢業兩年內。
2.專業不限。
3.有較強的抗壓能力，溝通能力佳，有上進心。
4.認同4399在线视频免费观看及發展方向，愿意從基層開始。
【薪酬福利】
1.工資：35000-4000元左右，五險，月休6-8天；
2.公司99%的管理人員由內部產生，所有員工可以選擇管理或專業兩條道路發展，公司為員工提供各類培訓機會，定期組織各種業務、工作、能力提升等相關內部培訓與戶外拓展；
3.社保(bao)、各類帶薪休假，親(qin)情1+1（入職滿一年后，公(gong)司(si)補貼100元，員工自己提(ti)供(gong)100元，每月固定200元打入父母(mu)帳戶(hu)）、集體婚禮、家庭全程無憂、月餅到家、配車等(deng)特色福利(li)，提(ti)供(gong)高(gao)于同行業具有競(jing)爭力的(de)薪資水平。

晉升機制

物流專員物流主管(guan)物流經理物流(liu)總監

工作地址

山東省濰(wei)坊市臨朐(qu)縣臨朐(qu)縣沂山路(lu)和東鎮路(lu)路(lu)口(kou)往西100米路(lu)北(bei) 展開地圖

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