崗位職責
1、在公司經營戰略指導下，制定發展計劃及指標，推動并確保指標的順利完成；
2、負責部門的日常管理，建立規范、高效的管理體系及工作流程，建設和發展優秀的隊伍；
3、根據公司方針和部門需要，合理設置部門組織結構和崗位，優化工作流程，開發和培養員工能力；
4、合理調配崗位設置，對員工績效進行管理，提升工作效率，提高員工滿意度。
5、擅長(chang)績效管(guan)理(li)實操及股(gu)權激勵經驗。
崗位要求
1、三年以上本崗工作經驗，本科及以上學歷；
2、知識面廣，具有敏銳的市場洞察力，極強的執行力和組織協調能力；
3、極強(qiang)的管理能力、計劃能力，優(you)秀(xiu)的溝通能力及團隊協作(zuo)能力，可以承(cheng)受較大工作(zuo)壓力。
晉升機制
總(zong)監
工作地址
山(shan)東(dong)省煙臺市開發(fa)區(qu)山(shan)東(dong)省煙臺市開發(fa)區(qu)汕頭大(da)街13號
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HR信息
王女士
3日內活躍
綜合部
|
綜合部主任
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
暫(zan)無
活躍(yue)時段 潛水(shui)
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50~100人
山東(dong)省煙臺市(shi)開(kai)發區山東(dong)省煙臺市(shi)開(kai)發區汕頭大街(jie)13號(hao)
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