薪資詳情
發(fa)放方式(shi)：每(mei)月15日?????
提(ti)成方式：銷(xiao)售(shou)額提(ti)成
崗位職責
崗位職責：
1、負責培訓電銷團隊業務拓展技能；
2、輔助、指導團隊人員完成個人目標；
3、對銷售人員工作過程的管理監控，對日常數據分析進行管理，做好日常工作的抽檢及監督；
4、做好銷售團隊的內部及外部激勵；
5、參與銷售考核制度的制定與修改；
6、根據團隊需(xu)要，做好(hao)銷售精(jing)英訓練(lian)營相關事(shi)宜的組(zu)建與管(guan)理。
崗位要求
1、熟悉電銷+面銷流程， 1～3年相關崗位工作經驗或銷售管理經歷；
2、熟練運用各類辦公軟件、辦公設備
3、較強的數據分析能力與管理能力；
4、條理性、邏輯性強，能與各部門之間進行高效協調溝通；
5、有互聯網、電子商務相關行業從業經驗優先；
6、性格堅定，剛正不阿，有較強的決斷力；
7、有高(gao)度的創新(xin)意識和(he)自我驅動能力。
晉升機制
銷售主管銷(xiao)售經理銷售總監區域總監
工作地址
山東省濟南市(shi)歷(li)城區·唐冶綠(lv)地匯中心C區20號樓必普大廈
HR信息
郭經理
3日內活躍
與HR聊聊
聊(liao)天意愿
快
回復間隔
3-5分(fen)鐘
活躍時(shi)段
潛水
安全警示
立即投訴
在求(qiu)職過程中(zhong)如果遇(yu)到扣押(ya)(ya)證件、收取押(ya)(ya)金、提供擔保、強迫(po)入股集(ji)資(zi)、解凍資(zi)金、詐騙(pian)傳銷、求(qiu)職歧視、黑中(zhong)介、人身攻擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營(ying)銷、虛假宣傳或其(qi)他違法(fa)違規行為。請(qing)及(ji)時保留證據，立即(ji)向平(ping)臺舉報投訴，必要時可以報警、起訴，維護自(zi)己(ji)的合法(fa)權益(yi)。
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