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技能要求：
固定資產管理，資料管理，安全防護，辦公自動化
崗位職責：
1、擬制、修改規章制度，下發通知通報，文件存檔。
2、負責前臺電話及轉接。
3、維護辦公室衛生環境，合理制定值日表并監督執行。
4、各個駐點宿舍的房屋租賃、租賃合同簽訂，合同檔案的歸檔整理。
5、負責旅游、年會、工會活動、中層會議等公司級大型活動的組織、策劃、籌備等工作。
6、負責與總(zong)部及山東(dong)分公司的溝通協調工作，協助(zhu)上級完成各類(lei)行(xing)政事務(包括(kuo)固有(you)工作與臨時(shi)性工作）。