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人(ren)資主管(guan)(J10240) 8-10K 參考工資
江蘇省常州市? | ?3-5年? | ?本科? | ?年齡(ling)不限? | ?招1人? | ?全職
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崗位職責

1.根據集團發展戰略規劃,擬定公司人力資源戰略及規劃;
2.負責公司組織管控設計與調整,關鍵人才隊伍規劃;
3.負責公司人力現狀分析,定崗定編審核;
4.負責公司薪酬績效管理,指導監督各職能部門及各分子公司相關工作
5.負責建立關鍵崗位任職資格標準和素質能力模型;
6.負責中層及以上.關鍵崗位管理與調配;
7.負責進行部門管理.團隊建設及4399在线视频免费观看的推廣;
8.完成其他臨時交辦工作。

崗位要求

1.本科及以上學歷,人力資源管理.行政管理.經濟管理.心理學.法律等相關專業;
2.有行政人力資源管理經驗;
3.具有較強的語言表達.人際交往能力.應變能力.溝通能力及解決問題的能力較強的責任感與敬業精神;
4.熟悉國家.地區及企業勞動法.合同管理等方面的法律法規及相關政策;
5.熟練掌握人力資源管理知識和操作(zuo)方(fang)法。

工作地址
東營市(shi)山東省東營市(shi)經濟開(kai)發區遼河路24號
HR信息
周女士
今日活躍
人力資源部
與HR聊聊
應(ying)聘回聊 暫無
聊(liao)天(tian)意愿(yuan) 回復間隔 3-5分鐘
活(huo)躍時段(duan) 潛(qian)水(shui)
安全警示
立即投訴

在求職過程中(zhong)如(ru)果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙(pian)傳銷、求職歧(qi)視、黑(hei)中(zhong)介、人身攻(gong)擊、惡(e)意騷擾、惡(e)意營銷、虛假宣傳或其他違法(fa)違規行(xing)為。請及(ji)時(shi)保留證據(ju),立即向平(ping)臺(tai)舉報投訴(su),必要時(shi)可以報警(jing)、起訴(su),維護自己的合法(fa)權益(yi)。

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