08:30 -17:30 ???雙休(xiu) ???會有加(jia)班
發放方式:每月20日?????
崗位職責:
1、建立并完善公司行政管理的方針、政策和制度,并負責推動行政政策、制度的實施與檢查;
2、擬定公司固定資產、低值易耗品、辦公用品等方面管理的規章制度,并負責公司行政費用的預算與控制;
3、負責公司日常行政后勤的管理工作及信息中心日常管理和網絡信息的管理工作;
4、負責公司范圍內安保、消防、車輛、固定資產、物業、后勤的管理;
5、對本部門人員工作進行指導、檢查、考核,提升本部門人員工作技能;
6、負責保持公司良好的辦公環境,維持公司良好的辦公秩序;
7、負責公司行政方面重要會議、重大活動的組織籌備工作;
8、負責對公司公共安全、突發事件的處理工作;
9、負責公司內部網絡、財務相關軟件、OA系統等軟件的管理及運行工作,保證公司網絡信息正常運行和公司數據安全。
10、按(an)時完成公司領(ling)導(dao)臨時交辦的各項工作任務(wu)。
1、本科及以上行政管理等相關專業;
2、5年以上行政后勤管理崗位工作經驗,3年以上同等職位工作經驗。
3、了解計算機網絡技術和通訊技術;
4、具備房屋租賃等管理經驗者優先考慮。
薪酬福利:
1、月薪、獎金,并享受就餐、生日、子女入園等各類福利;
2、入職即簽訂勞動合同,繳納五險一金;每周雙休,法定節假日休假,享受帶薪年假;
3、培訓體系完善,晉升渠道合理,為員工的成長和發展提供有利支持;
4、工作地(di)點位于濟(ji)南高新區,工作環境溫馨、工作條(tiao)件(jian)優良。
在求職過程中如果遇(yu)到(dao)扣(kou)押證(zheng)件(jian)、收取押金、提(ti)供擔保(bao)、強迫入股集資、解(jie)凍資金、詐騙傳(chuan)銷、求職歧視(shi)、黑中介、人身攻擊、惡意(yi)騷(sao)擾(rao)、惡意(yi)營銷、虛假宣傳(chuan)或其他違法違規(gui)行(xing)為。請及時(shi)保(bao)留證(zheng)據(ju),立即向平臺舉報投訴(su),必要時(shi)可以(yi)報警、起(qi)訴(su),維護自己(ji)的合(he)法權益。