崗位職責
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應崗位的工作職責，掌握部門整體的工作流程；
3、完成公司對儲干個人成長各階段的規劃目標；
4、能通過學習迅速勝任各崗位工作；
5、為部門(men)工(gong)作(zuo)提供建(jian)設(she)性的(de)建(jian)議，協助直屬上級做(zuo)好崗(gang)位工(gong)作(zuo)及團隊管(guan)理工(gong)作(zuo)；
崗位要求
1、優秀的應往屆中專及以上學歷畢業生；（有經驗優先）
2、年齡28歲以下，具備良好的組織、協調、溝通能力；
3、有清晰的職業規劃，愿意從事管理工作，愿意為了自己的目標付出努力；
4、具有強烈的進取心，能承受快速成長過程中所面臨的各項挑戰與成長壓力；
5、有責(ze)任(ren)心，愿意承擔(dan)(dan)責(ze)任(ren)，并(bing)愿意付出努力使自(zi)己(ji)有能力承擔(dan)(dan)責(ze)任(ren)；
工作地址
山東(dong)省濰坊市壽(shou)光(guang)市·洛城街道金桂園
HR信息
楊女士
3日內活躍
與HR聊聊
聊(liao)天意愿
快
回(hui)復(fu)間(jian)隔
3-5分鐘
活躍時段
潛水
安全警示
立即投訴
在求職(zhi)過程中如(ru)果(guo)遇到(dao)扣押證件、收取押金(jin)、提供擔保(bao)、強迫入股集資、解凍資金(jin)、詐騙傳銷(xiao)、求職(zhi)歧視、黑中介、人身攻(gong)擊、惡(e)意騷擾、惡(e)意營(ying)銷(xiao)、虛(xu)假宣傳或其他違法違規(gui)行為。請及時保(bao)留證據，立即向平臺(tai)舉報投訴(su)(su)，必要時可以報警(jing)、起訴(su)(su)，維護自己的合(he)法權益。
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