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1.專業要求：土木工程、工程造價、工程管理、建筑工程技術、建筑與土木工程、給水排水工程、電氣工程及其自動化、建筑電氣與智能化、安全工程、等建筑工程類相關方向、財務管理、金融學相關方向。
2.畢業校園須滿足建筑院校或綜合類院校（一本及以上）碩士畢業生；
3.責任感強，有較高的忠誠度，較好的語言表達能力和人際交往能力，較強的學習能力、實踐能力和創新能力。
4.中共黨員、學生干部、曾獲得校級及國家級以上獎項或各類獎學金者優先錄用。
成長計劃：
1.平臺大：共3年的培養計劃，由公司重點項目項目經理、專業序列帶頭人進行導師帶徒定制培養，集團公司全方位的技術培訓以及管理技能培訓。
2.資源優：管培生可以無條件參加集團所有培訓（包括商學院）；
3.成長快：考核優秀者可提前晉升；
4.目(mu)標高：3年后成為公司(si)部門或項目(mu)部中堅力(li)量(liang)。