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銷售代表 3.5-15K 參考工資
山東省臨沂市郯城縣 ? | ?3-5年? | ?學歷不限? | ?45歲以下? | ?招3~5人? | ?全職
五(wu)險(xian)獎金提成節日福利帶薪年(nian)假提(ti)供住宿(su)餐(can)補/工作餐(can)
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崗位職責

銷(xiao)售(shou)人員(yuan)的崗位職責是:1、根據部門總(zong)體(ti)市(shi)(shi)場策略編(bian)制(zhi)分(fen)管(guan)(guan)市(shi)(shi)場的銷(xiao)售(shou)計劃;2、全面掌(zhang)握本(ben)市(shi)(shi)場的變(bian)化和競(jing)爭對(dui)手(shou)情(qing)況(kuang),了解客(ke)(ke)源市(shi)(shi)場布置的流(liu)量(liang),注意(yi)市(shi)(shi)場結構的變(bian)化;3、管(guan)(guan)理開發自己的客(ke)(ke)戶(hu);4、組織銷(xiao)售(shou)計劃的審定(ding)及(ji)落實,并進行督查;5、協助(zhu)部門經理做好(hao)本(ben)市(shi)(shi)場客(ke)(ke)戶(hu)的建(jian)立及(ji)升級(ji)管(guan)(guan)理工(gong)作(zuo)(zuo),保持客(ke)(ke)戶(hu)檔案(an)的完整;6、熟悉本(ben)市(shi)(shi)場客(ke)(ke)源的基(ji)本(ben)情(qing)況(kuang),隨時關注其變(bian)化并做出(chu)應對(dui)方案(an);7、參加部門銷(xiao)售(shou)會議,匯(hui)報當日工(gong)作(zuo)(zuo)進行情(qing)況(kuang)及(ji)次(ci)日工(gong)作(zuo)(zuo)重(zhong)點。

崗位要求

1、年滿18周(zhou)歲(sui);2、遵守法(fa)律、法(fa)規;3、具(ju)(ju)有良好的(de)(de)職業(ye)素(su)養和(he)道(dao)德品(pin)質;4、身體(ti)健康;5、具(ju)(ju)有較強的(de)(de)溝通(tong)、學習能力;6、具(ju)(ju)有良好的(de)(de)心理(li)承受能力。銷售(shou)(shou)(shou)是指(zhi)以出售(shou)(shou)(shou)、租賃或(huo)其他任何方(fang)式向(xiang)第(di)三方(fang)提(ti)供產(chan)品(pin)或(huo)服務的(de)(de)行(xing)(xing)為。銷售(shou)(shou)(shou)人員的(de)(de)工作(zuo)內(nei)容是:1、根(gen)據公司以及部(bu)門銷售(shou)(shou)(shou)任務開(kai)展銷售(shou)(shou)(shou)工作(zuo),完成各(ge)項銷售(shou)(shou)(shou)指(zhi)標;2、對(dui)(dui)現(xian)有市(shi)場和(he)客(ke)(ke)戶(hu)(hu)(hu)進行(xing)(xing)分析,發現(xian)客(ke)(ke)戶(hu)(hu)(hu)的(de)(de)潛(qian)在需求;3、根(gen)據客(ke)(ke)戶(hu)(hu)(hu)需求的(de)(de)特點,為客(ke)(ke)戶(hu)(hu)(hu)提(ti)供產(chan)品(pin)解決方(fang)案;4、負(fu)(fu)(fu)責與客(ke)(ke)戶(hu)(hu)(hu)之間的(de)(de)商務談判;5、負(fu)(fu)(fu)責協(xie)調各(ge)種(zhong)內(nei)部(bu)、外部(bu)資源;6、負(fu)(fu)(fu)責對(dui)(dui)項目回(hui)款過程(cheng)的(de)(de)監控和(he)執行(xing)(xing)。

工作地址
山(shan)東省(sheng)臨(lin)沂市郯(tan)城縣李(li)莊鎮郯(tan)城高科技電(dian)子產業(ye)園A8棟樓 展開地圖(tu)

HR信息
崔經理
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簡歷答復 暫無
聊天意愿 暫無
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6-8K 臨沂市-郯城縣(xian) | 年齡(ling)不限(xian) | 大專(zhuan)
產(chan)品質量工程師 今天
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山東省(sheng)臨沂(yi)市郯城(cheng)縣(xian)高(gao)科(ke)技電子產業園
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