4399在线视频免费观看

進入發(fa)達(da)(da)面(mian)粉(fen)(fen)(fen)工作，無(wu)論是(shi)試工還是(shi)正式入職，都(dou)要(yao)(yao)以一(yi)名合(he)格(ge)發(fa)達(da)(da)人(ren)(ren)的(de)標(biao)準要(yao)(yao)求(qiu)自己，知到并做到如下事項：無(wu)條件的(de)認(ren)可(ke)發(fa)達(da)(da)文化，遵守發(fa)達(da)(da)制度，服從崗(gang)位上級領導；自覺維護(hu)發(fa)達(da)(da)面(mian)粉(fen)(fen)(fen)形象和利益(yi)，不(bu)(bu)說損害發(fa)達(da)(da)面(mian)粉(fen)(fen)(fen)形象的(de)話，不(bu)(bu)做損害發(fa)達(da)(da)面(mian)粉(fen)(fen)(fen)利益(yi)的(de)事；不(bu)(bu)拉(la)幫結(jie)派，不(bu)(bu)吃里(li)扒外，不(bu)(bu)損公(gong)肥私，不(bu)(bu)泄露不(bu)(bu)議(yi)(yi)論未(wei)經公(gong)司官方公(gong)開的(de)信息；誠實(shi)坦蕩無(wu)私忘我(wo)；不(bu)(bu)評價(jia)議(yi)(yi)論公(gong)司，不(bu)(bu)評價(jia)議(yi)(yi)論同(tong)事，只(zhi)追(zhui)求(qiu)個人(ren)(ren)業(ye)績；常補臺(tai)，不(bu)(bu)拆臺(tai)；時時知責(ze)，事事盡責(ze)；干工作唯業(ye)績論英(ying)雄，只(zhi)論對錯(cuo)，不(bu)(bu)論好惡，不(bu)(bu)講理由；有(you)功必獎(jiang)、有(you)過必懲。人(ren)(ren)各有(you)志，如果(guo)做不(bu)(bu)到，請(qing)不(bu)(bu)要(yao)(yao)來發(fa)達(da)(da)面(mian)粉(fen)(fen)(fen)應(ying)聘。