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研發技術員 6-10K（可面議）參考工資

山東省泰安市岱岳區? | ?1-2年? | ?本科? | ?22歲-40歲? | ?招6~10人? | ?全職

扁平化(hua)大平臺(tai)牛人多高晉升領導(dao)Nice 五險年終(zhong)獎獎金提成(cheng)全勤獎節(jie)日福利(li)8小時工作(zuo)制公費培訓健康(kang)體檢提供住宿餐補/工作餐交通補貼班車接送(song)

...

工作時間

08:00 -17:00 ???單休 ???不加(jia)班

薪資詳情

發放方式：每月15日????? 試用薪(xin)資：2K?????

崗位職責

1、編制產品的工藝文件，搞好工藝技術資料的立卷、歸檔工作；
2、指導、督促線生產及時解決生產中出現的技術問題，搞好工藝技術服務工作；
3、組織相關人員搞好工藝管理，監督執行工藝紀律；
4、組織領導新工藝、新技術的試驗研究工作，抓好工藝試驗課題的總結與成果鑒定，并組織推廣應用。
5、積極開展(zhan)技術攻關和技術改(gai)進(jin)工作(zuo)，對技術改(gai)進(jin)方案(an)與(yu)措(cuo)施(shi)，負(fu)責簽署(shu)意見，不斷提高工藝技術水(shui)平；

崗位要求

1、了解機器結構、工作原理和成形流程過程；
2、了解產品的常規缺陷；
3、熟悉工藝材料基本常識；
4、看懂材料說明書，初步確定材料的前處理、加工溫度等；
5、學習能力，溝通能力、溝通技巧、團(tuan)隊協作能力；

晉升機制

工藝(yi)員工藝工程師(shi)工藝經理

工作地址

山(shan)東省(sheng)泰安(an)市岱岳區(qu)·岱岳區(qu)大(da)汶口工業園(yuan)泰石節(jie)能材料股份(fen)有(you)限公司

HR信息

孫先生

今日活躍

辦公室 | 人力資源部經理

與HR聊聊

應聘回聊高回(hui)聊(liao)率 87%

聊天(tian)意愿快(kuai) 回(hui)復(fu)間(jian)隔 3-5分鐘

活躍時段活(huo)躍(yue) 下午(wu)4-5點最活躍

安全警示

立即投訴

在求職(zhi)過程中(zhong)如果(guo)遇(yu)到扣押證件(jian)、收(shou)取押金、提供擔保、強(qiang)迫入股集資(zi)、解凍資(zi)金、詐騙傳(chuan)(chuan)銷、求職(zhi)歧視、黑(hei)中(zhong)介、人(ren)身(shen)攻擊、惡意(yi)騷擾(rao)、惡意(yi)營銷、虛假宣傳(chuan)(chuan)或其他(ta)違法違規行為。請及時保留證據，立即(ji)向(xiang)平臺(tai)舉報投訴(su)，必要(yao)時可以報警、起訴(su)，維護自(zi)己(ji)的合法權益。

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