崗位職責
1、對內
① 跟蹤銷售會議上決定執行情況。
② 每月提醒區域經理召開銷售會議，并做會議記錄。
③ 跟蹤客戶委托試種，負責將實驗種子發到客戶處。
④ 跟蹤當天下單與發貨情況，核實當日滯留發貨批次。
⑤ 確定發給客戶的貨到貨情況。
崗位要求
1、工作細致，有耐心，較強的責任心和敬業精神，良好的組織協調能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力；
2、熟(shu)練使用辦(ban)公(gong)軟件(jian)和(he)辦(ban)公(gong)自動化設(she)備。
晉升機制
后(hou)勤(qin)助理后勤(qin)后(hou)勤主管(guan)
工作地址
山東省(sheng)濟南市時代總部基地
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HR信息
楊喆
3日內活躍
人力資源部經理
|
人力資源部經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
暫無
活(huo)躍時段 潛水 上午12-下午1點 最活(huo)躍
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